为了深入落实公司人才后备培养政策，加强车间人才梯队建设，11月10日上午10:30合成团支部在车间办公室召开青年后备人才库推优入库工作会议，车间党支部负责人、车间生产管理主任、车间工会主席出席了本次工作会议。

    会上团支部介绍了青年后备人才管理办法及工作流程，并提出了青年才艺库入库推荐名单，得到了车间领导一致通过。随后，针对青年后备人才库入库年龄、工龄、学历、工作能力等要求，车间领导进行了筛选和讨论，严格把关，慎重考虑。

    经过反复斟酌讨论，最终大家意见达成一致，确定了最终的入库申报名单。