集团公司纪委检查组于2005年11月28日下午对我公司党风廉政工作进行检查。检查组由集团纪委副书记姜自力带队，成员有磷集团、三环化工、云峰化工、马龙产业等纪委领导。股份公司党委书记刘富云参加会议，会议由党委副书记、纪委书记段文瀚主持，纪委办主任张有芳对公司2005年党风廉政工作作汇报。
    刘书记和段书记分别对股份公司党风廉政工作作了进一步补充说明。段书记说，股份公司纪委党风廉政工作今年全面开展，并不断完善和提高。特别是党风廉政宣传月活动内容丰富，效果好。在制度建设方面，修订完善了一系列党风廉政制度，并纳入了公司管理标准中。在审计方面对六个资产经营单位和三个子公司、几位负有经济责任的领导干部进行了审计。效能监察工作按计划进行，成果核定工作将展开。监督制约机制进一步完善。纪检监察审计工作发挥了很好的监督作用。
    集团纪委姜书记对股份公司的党风廉政工作给予了高度评价。他说，股份公司党风廉政工作开展扎实有效，主要特点是：1党委高度重视，纪委协调到位，对重点工作、重要部门监督到位；2.党风廉政教育坚持得好，开展有声有色；3.制度建设不断深入，党风廉政制度随公司发展不断深入、同步；4.效能监察成果显著。股份公司通过效能监察工作找到了纪检监察与经济工作、与公司生产、经营、管理的最佳结合点。姜书记对股份公司党风廉政工作也借予了很大的希望，他提出了几点建议和意见：1.党风廉政工作要向子公司延伸，在内容和形式上要有机的统一；2.要进一步强化责任意识，要责任到人，明确责任内容；3.要强化监督检查，实施责任追究；4.在构建党风廉政大宣传格局、营造廉政文化方面作一些探索，发挥廉洁文化的引导和自我约束功能；5.要强化审计监督，重视审计结果的运用，并规范对子公司的管理。段书记表示，姜书记对股份公司的评价很高，是对我们工作的肯定和鼓励。姜书记对我们提出的几点希望和建议，为我们今后的工作提出了努力的方向。对于明年的党风廉政工作党委和公司已经有了明确的思路。加强党风廉政宣传教育；加强效能监察工作，并继续把工程管理作为重点；审计监督还要强化，这块工作最有作为。对于制度建设还要继续完善，要把纪委的要求变成公司的制度，通过工作标准，转换为制度文化，上升到廉洁文化。对子公司的党风廉政责任制，通过签责任书还是纳入绩效考核下来再研究。总之，股份公司的文化就含有廉洁文化，是企业文化之一，其中制度文化是支撑。