为加强营销人才队伍建设，强化营销人员职业素养和专业技能，助力公司高质量发展，8月30日下午，产品经营中心组织开展营销产品的提质增效与应用专题培训，中心领导班子成员及各个产品销售骨干等共计10余人参加培训。此次培训由水溶肥营销骨干梁勇对《肥料提质增效与应用》进行授课分享。课程紧贴工作实际，根据肥料销售...

近日，接甲醇工艺技术组通知，需对甲醇C15203硫化氢浓缩塔顶出口尾气进行分析检测。该分析点不是常规分析取样点，分析室接到任务后，立即组织技术骨干人员开展分析实验。C15203出口尾气分析项目多，其中包括CO2、N2、水分、甲醇、有机硫、H2S、COS、烃类等，需3种取样工具，涉及6台色谱仪5种色谱...

8月30日14:00，水汽供热装置进供热界区消防水总管流量计需要更换。主控联系供热现场，现场工艺立即行动，与维保人员紧密配合开展更换作业。 因流量计安装在消防水总阀后，为确保更换工作顺利进行，现场工艺人员需要将该段管道进行切除，排空管道内存水。他们先关闭总阀，停运生活水泵，接着关闭生活水泵出口阀和消...

截止8月31日，公司2万吨硫酸装置年累计硫酸产量达到10027.60吨，成功突破一万吨大关。硫酸装置作为公司重大环保装置之一，其稳定运行，直接关系甲醇装置环保运行指标，是保证整个甲醇装置能够长期稳定运行的基础。硫酸装置主要用于回收来自甲醇装置酸脱工序及气化工段来的酸气，同时得到年产约2万吨浓度为98...

近期，“秋老虎”的威力还在持续，酷热的天气给各项工作带来了严峻挑战，在这样的极端天气下，水汽装置员工坚守岗位，顺利完成碳酸钠药剂吊装工作，确保废水装置系统正常运行。因碳酸钠粉末具有一定的刺激性，为防止粉尘吸入，作业人员严格按照操作规程，穿戴好防护服、安全帽、防尘口罩、护目镜、手套等防护用品。面对近4...

8 月 28 日 凌晨2点，供热装置主控发现一号炉床温出现较大波动。主控立即打手动调节，并迅速通知现场工艺人员配合检查。经排查，确定为东侧返灰波动。 经检查发现，工艺人员联系装备更换调节阀 FIC116A 定位器。工艺人员与检修人员紧密配合，齐心协力进行更换作业，更换后投用返灰仍不稳。随后经过直管段...

化肥装置为了加快新员工培养对10名新员工进行第一次月底考试。8月初化肥装置新员工进入到各大班组，各班组相继组织开展新员工班组教育，为了加快新员工的学习进度，各大班组认真落实中心人才培养要求，月底新员工进行考试检查本月的学习情况。8月30日下午14点在化肥交接班室对化肥装置10名新员工进行第一次月底考...

近日，装备运维中心完成水富分部R512搪瓷设备定期检查工作。 夏日炎炎，生产装置现场设备达到检查条件，施工人员开始落实设备运行内部情况，按照技术要求进行现场作业。该设备结构、材料特殊，设备内部为耐酸碱腐蚀的搪瓷包裹设备，施工时只能轻拿轻放，不得进行敲击作业，设备开盖后应进行保护，避免物体打击内部...

8月30日上午，装备运维起重特车班接到任务，需配合工艺清洗化肥装置凉水塔滤网的工作。班组接到任务后，快速匹配起重人员及车辆到达现场，及时开展工作，该滤网为技改以后首次清洗，运行了大半年之久，加之夏季飞虫等杂质，造成网格严重堵塞，给生产用水带来一定的影响。 本次主要任务是将位于凉水塔北面出水口端的...

分析是化工生产的“眼睛”，在连续的化工生产过程中，及时准确提供分析数据至关重要。2024年三名分析岗位新员工经过1个月的集中基础技能培训后，顺利完成考试。集中基础技能培训通过对滴定分析、比色分析、电位分析和色谱分析的系统讲解及操作指导，让员工实现从学校到工作岗位的思维转变，为日后标准化操作和规范化作...

为了加快2024年化肥装置新员工的技能培养，装置领导对新员工的培训工作给予高度重视，不仅根据装置各班组各岗位的实际情况采用的是二对一的模式进行，并且制定了详细的培训计划。同时装置也对师徒双方提出了严格要求，要求师傅发扬“传、帮、带”精神，以高度的责任心带好徒弟，以便新员工能尽快熟练掌握岗位生产工艺理...

随着公司人力资源改革，生产运营中心多项操作业务外包给承包商，目前共涉及6项外包项目，承包商单位5家，外包人员61人，属地管理压力很大。为了持续提升外包人员安全意识，降低承包商人员作业风险，生产运营中心于8月29日下午16点组织各承包商管理人员和操作人员开展专项安全培训。 培训会上，生产运营中心安...