公司正在着手的搭建的e-HR人力资源信息管理系统上线运行后，将极大地方便员工个人资料的查询，减少工作人员的工作量，提高工作效率。11月4日，e-HR项目数据采集动员大会在公司综合调度会议室举行。各单位劳资员参加了会议。e-HR系统即人力资源信息管理系统，是一套能够全面提升企业人力资源管理，减少工作量...

11月1日，以1#炉停车检修为标志，供热装置提前进入年度大修。此次大修不同于往年，不仅要确保大修任务的顺利完成，还要保证工艺车间的蒸汽供应。为此，车间向全体员工提出了“冲刺两个月、打好攻坚战、全面夺丰收”的号召。结合公司和车间的生产任务，本次供热装置大修时间安排为：11月1号到10号，1#锅炉大修，...

一、新聚甲醛中心配电室12日正式送电经过前期紧张的施工和安装调试，10月12日，由云南省建工集团负责施工的公司新建２万吨聚甲醛中心配电室建成投用，并于当日下午向相关配套设施正式送电，公司有关单位对送电情况进行了验收并完成了电气中间交接工作。据了解，该配电室建成后主要承担着为新聚甲醛30单元、60单元...

会议在圆中园会议室进行，党委书记刘富云主持会议。党委工作部：一、对股份公司开展保持共产党先进性教育活动进行的基本情况进行总结。二、发放《云南云天化股份公司党委关于开展先进性教育活动职工群众满意度测评工作安排》，并对测评的时间、人员安排、测评程序等情况进行说明。三、对公司中管人员技能大赛进行总结。⒈本...

随着云天化集团的快速发展，集团公司的青年队伍日益壮大，为了更好地服务青年的成长成才，促进集团各子公司青年之间的沟通交流，提升广大团干部的工作水平，发挥团的先锋作用。10月24至28云天化集团公司团委在集团公司举办了“2005年团干部基础级岗位培训”，来自集团内各公司的基层团干部80余人参加此次培训，...

经过两个多月的紧张比赛，公司2005年员工技能大赛于9月底圆满结束。11月2日下午，公司在工会会议厅举行隆重的表彰大会，对在本次技能大赛中涌现出的6个先进集体和438名优秀个人进行了表彰奖励。表彰会由公司副总经理陈林主持。各单位党政工团领导、各专业组相关人员以及获奖代表200余人参加了大会。公司党委...

经过两个多月的紧张比赛，公司2005年员工技能大赛于9月底圆满结束。11月2日下午，公司在工会会议厅举行隆重的表彰大会，对在本次技能大赛中涌现出的6个先进集体和438名优秀个人进行了表彰奖励。表彰会由公司副总经理陈林主持。各单位党政工团领导、各专业组相关人员以及获奖代表200余人参加了大会。公司党委...

公司自今年7月20日开展先进性教育活动以来，经过前三个阶段的工作，公司先进性教育活动取得了“两不误，双丰收”的良好成效。10月31日，公司先进性教育活动开始进入职工群众满意度测评阶段。根据保持共产党员先进性教育活动第三阶段工作的实施方案，整改提高阶段工作结束后，要进行群众满意度测评。股份公司先教领导...

云南电视台报道：“企业创效益，我来做先锋”，在开展保持共产党员先进性教育活动中，云天化集团的广大党员把先进性体现在争先创优的生产实践中，在平凡的岗位上创造出了不平凡的工作业绩。云天化集团是一家涉及化肥、有机化工、玻纤新材料、磷资源采掘加工和盐化五大产业的大型企业集团，各下属子公司的情况千差万别。针对...

由云南煤化工集团与云天化集团携手合作开发昭通煤炭资源的经济实体――云南来源昭通煤业有限公司于10月27日正式成立。应邀出席成立仪式的有昭通市委书记邓先培、云南煤矿安全监督局局长邹立生、云南煤化工集团党委书记、董事长赵孟云、天云化集团董事长董华、云南煤化工集团总经理、云南东源昭通煤业有限公司董事长和军...

合成氨、尿素装置实现双“300天”的喜悦还未消褪，11月3日，硝铵车间又传捷报，双硝装置连续运行达到100天，迎来了该装置今年以来的第二个百日长周期。喜讯传来，公司领导及相关人员前往生产现场表示祝贺。今年，是双硝装置运行情况最好的一年，从元月10日开车到6月28日，装置一举创下了自投产以来的最长运行...

公司年产10万吨甲醛项目建设，历经10个多月时间的紧张施工，于10月20日正式转入试车阶段。目前试车工作已接近尾声，如期间没有较大意外，装置开车时间有望比原计划的本月中旬提前。据相关负责人员介绍，在各单位的共同努力下，10万吨甲醛项目已于10月20日正式转入试车阶段。目前，设备、管道的清洗已全部结束...